近年来，我院坚持“预防”和“化解”相结合，“借力”与“挖潜”相促进，积极探索多元化解渠道，优化诉讼服务模式，为群众服务，为法官减负，深入参与社会管理方式创新，全面提升社会风险防控能力。

    一是借助党委政府力量。推动建立破产案件“府院联动”联席会，形成了由政府主导风险管控与事务协调、法院主导司法程序的一体化处理模式。在确保每季度至少召开一次联席会基础上，涉及相关问题随时协调，仅破产案件就协调推进10余起，同时将执行、行政重点案件纳入，由政府统一解决。梳理建设工程、商铺委托经营、劳动争议和物业纠纷等类案，发出协办函，推动多元联动、源头化解。针对危险驾驶、商贸广场、建筑领域等热点难点案件及时报送预警信息，提出解决方案，受到市领导和新区领导批示，推进类案纠纷预防和化解。

    二是依靠社会调解力量。依托物业联盟平台，深化与公安机关的合作，密切与街道、社区联系，2018年至今，联合化解纠纷410余件。搭建劳资纠纷预警平台，建立联席会议， 2018年以来，依托行政机关、基层调解组织和行业调解组织，合力化解劳动争议520余件。利用农民工工资清欠平台，抓好春节前夕，安排专人协同政府部门现场化解纠纷，“建立工资工程款分账和农民工实名制管理”司法建议成效明显，2019年在清欠点讨薪农民工为十年来最少。丁卯法庭与消协、汽贸协会诉调对接机制持续发挥作用，2019年联合调解案件12件。

    三是发挥人民法庭功能。对接网格化管理平台，建立法官结对服务，探索家事纠纷调解机制，共同推进“无讼村（社区）”建设。利用“夕阳红”工作站，建立百名老年人调解网络，发挥他们资历、阅历优势，协助法院开展司法工作，配合开展息诉息访，3年来，共调解邻里、赡养、婚姻等矛盾纠纷800余件，共协助送达1100余人次，增进了司法的社会认同度和亲和力。平昌法庭开展以“服务社区，关爱老人”为工作重点的“九九计划”，进一步推动矛盾纠纷源头化解。