“公司拖欠的都是工人们的血汗钱，我们要想方设法帮他们追到这笔工资！”近日，我院执行员陈伟利用“互联网+”思维成功执结一起劳动争议案件，当事人送来锦旗致谢。

    镇江某公司长期拖欠职工王某、朱某工资。2017年1月，在镇江新区劳动仲裁委的主持下，王某、朱某与该公司达成调解协议，约定该公司于2017年2月8日前分别支付给王某、朱某工资4000元、3300元，但该公司迟迟未履行义务。2017年6月20日，王某、朱某向我院申请强制执行。

    执行员陈伟接到该案后立即进行调查。通过网络查控，陈伟发现该公司的工商登记地与实际生产地并不一致，且该公司名下也没有任何存款。该公司的实际生产地，早已人去楼空，原厂房为租赁的，机器设备亦已搬空，公司负责人下落不明，执行陷入僵局。陈伟等人遂又奔赴丹徒区市场监督管理局，调取该公司的信息，并到企业注册地丹徒区中小企业创业园进行了调查，但该创业园工作人员称园内并不存在该企业。

    陈伟通过互联网调查该公司法定代表人的下落，确认该公司法定代表人李某就住在镇江市区。2017年年底的一次凌晨集中执行中，执行局对李某实施了抓捕。当打开李某的大门后，申请人王某当场认出开门人就是李某本人。面对“从天而降”的执行干警，睡眼惺忪的李某倍感意外。陈伟将李某拘传到法院后，对其进行了说服教育，使李某意识到拒不履行义务将要承担严重后果。迫于法律压力，李某当场结清了拖欠的工资款。

    近年来，利用“互联网+”的思路，我院不断拓宽被执行人财产网络查控渠道，加大对“老赖”的打击惩戒力度，最大限度地压缩失信被执行人的生活空间，切实维护了案件当事人的合法权益。